Telekommunikation

Immer mehr Arbeitgeber in der Telekommunikationsbranche sehen sich mit dem Problem konfrontiert, unzureichend Fachkräfte am Markt akquirieren zu können. Darüber hinaus sind etablierte Fachkräfte am Personalmarkt gefragt. Wir haben langjährige Erfahrung in der Besetzung von Vakanzen, der Personalsuche und -vermittlung sowie einschlägige Branchenkenntnisse im Telekommunikationsumfeld. Dies ermöglicht Unternehmen eine effiziente Beschaffung von geeigneten Mitarbeitern und wechselwilligen Kandidaten das bestmögliche Bewerbercoaching. 

Für Arbeitgeber

Mit Branding-Expertise meistern Sie als Arbeitgeber alle Herausforderungen des modernen Personalwesens:

Rekrutierung und Personalvermittlung

Wir von Branding Expertise verstehen uns als Talent Scout und suchen für Sie engagierte Kandidaten – branchenfremd oder Profis – die wir Ihnen als potentielle Mitarbeiter anbieten. Dabei verstehen wir uns nicht als einfache „Profilweiterleiter“, denn Sie erhalten von uns eine 360° Betreuung:

  • Zielgerichtete Ansprache Ihrer oder Ihres Wunschkandidaten
  • Erstellung und Optimierung von zielgerichteten
    Stellenprofilen und -ausschreibungen
  • Effiziente Stellenausschreibung über
    innovative Online-Systeme
  • Professionelle Aufbereitung und Vorauswahl der Bewerbungsunterlagen
  • Digitales Bewerbermanagement mittels Datenbanksystematik
  • Vermittlung und Begleitung bei Vertragsverhandlungen und Einstellung
  • Proaktive Vorschläge zu interessanten Kandidaten

Headhunting

Beim Headhunting, als Königs-Disziplin des Recruitings, gehen wir mit dem Höchstmaß an Diskretion vor. Um Ihren Wunschkandidat/-Team vom direkten Wettbewerb aus dem bestehenden Arbeitsverhältnis zu lösen, gestalten wir den Rekrutierungs-Prozess so, dass Sie als künftiger Arbeitgeber verdeckt im Hintergrund bleiben.

Bewerbermanagementsysteme

Als Partner der führenden Recruitingsoftware-Entwickler vertreiben wir Software-Lösungen, die allen Ansprüchen des modernen Recruitings gerecht werden. Von dem Tool für Stellenausschreibungen bis hin zum Online-Bewerberformular mit angeschlossener Datenbank, stellen wir Ihnen die Systeme bereit und implementieren diese in Ihre Prozesse. Zudem Schulen wir auf Wunsch Ihre Mitarbeiter im Umgang mit der neuen Software.

Unternehmenskultur

Um langfristig Effizienz durch zufriedene Mitarbeiter zu erzielen, ist eine ausgewogene Unternehmenskultur notwendig. Hier bieten wir Ihnen ein professionelles Konzept zur Einführung eines Unternehmensleitbildes. Dieses dient als Grundlage für Ihren nachhaltigen Erfolg und fördert die Attraktivität Ihrer Arbeitgebermarke.

* Aus  Gründen  der  besseren  Lesbarkeit  wird  auf  die  gleichzeitige  Verwendung aller Geschlechtsformen verzichtet. Sämtliche Personenbezeichnungen gelten gleichwohl für jederlei Geschlecht.